新时代产业工人队伍建设改革，是党和国家一项具有战略性、全局性的重大决策部署，是习近平总书记亲自谋划、亲自部署、亲自推进的一项重点改革任务。易门县工业商贸和科技信息局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，认真落实习近平总书记关于产业工人队伍建设的重要论述和考察云南重要讲话精神，聚焦主责主业，以加强思想政治引领，聚力科技创新驱动，持续推动产业工人队伍建设改革走深走实。

强化思想政治引领，推动产业工人队伍建设与党建融合发展。

突出思想政治教育，以党的政治建设为统领，充分发挥“学习强国”“云岭先锋”学习载体作用，引导产业工人忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。采取“三会一课”、主题党日、“基层党组织书记讲坛”“万名党员进党校”等方式，组织广大党员和职工深入学习党的二十大和二十届二中、三中全会精神以及铸牢中华民族共同体意识、玉溪市贯彻落实云南省加强新时代高技能人才队伍建设实施若干措施，联合县委组织部、产业园区管委会、县人社局、县政务局共同开展2024年重点产业储备人才座谈会，常态化开展“政策上门讲、意见上门听、服务上门办”人才服务，开展“人才工作提质月”和2024年玉溪市科技活动周启动仪式暨主场展览活动，举办学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神进企业宣讲1场次、科技副总及产业导师选聘政策宣讲1场次、人才政策进企业集中宣讲2场次。严格落实“谁执法谁普法”普法责任制，利用“3?15”消费者权益日、“4.15”全民国家安全教育日、民法典宣传月、法治宣传月、安全生产月等重要时间节点开展集中普法宣传5次，发放《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国反有组织犯罪法》100余本、发放宣传册1000余份、科普和法律法规宣传单1000余张、宣传产品400余个。

广泛开展技术创新，推动产业工人队伍建设与科技融合发展。

聚焦生物医药、有色稀贵金属、绿色建材、绿色食品加工等领域，开展创新工作室、创新项目等典型培育活动，在重点产业、关键领域取得一批创新成果和技术突破。易门铜业有限公司面向化工的数字孪生创新团队入选创业创新团队B类团队、参加玉溪市第七届职工技术创新成果评选获奖职工技术先进操作法及合理化建议（金点子）各1项、总经理杨应宝获2024年云南省政府特殊津贴，易门铜矿工业遗产科普基地成功认定为第十四批云南省科普基地，10户企业成功入库国家科技型中小企业，2户企业成功申报认定为省级科技型中小企业，6户企业再认定及3户企业新认定高新技术企业，两户企业获得省级科技创新券1.86万元。组织4户企业申报云南省乡村振兴科技专项—乡村振兴产业关键技术集成示范项目，推荐全国工业和信息化系统先进集体1个，组织申报“兴滇英才计划”6项7人，申报“兴玉英才计划”A类团队1个、优秀企业家3人、特殊产业人才“一事一议”专项评价2人，上报玉溪市科技创新领域项目9个、云南省科技厅2024年高原特色现代农业领域科技计划项目申报指南项目建议1项。云南林缘香料有限公司的田禾院士工作站第三期项目获批建设，贵研工业催化剂（云南）有限公司周兴贵专家工作站获批建设、市级工程研究中心申报成功，云南易门益生绿色食品有限责任公司桂明英专家工作站入选市级专家基层科研工作站，正在申报省级专家工作站2个。贵研资源（易门）有限公司建设云南贵金属实验室（易门）分中心项目已完成主体结构施工。

全面推进素质提升，推动产业工人队伍建设与人才融合发展。

深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想的新理念新战略新举措，坚持党管人才原则，把党的领导贯穿人才引育用留全过程。2023年，易门县工业商贸和科技信息局、易门铜业有限公司、贵研资源（易门）有限公司、云南易门大椿树水泥有限责任公司、云南佑生药业有限责任公司被玉溪市委、市政府表彰为玉溪市产业发展贡献先进集体，8名行业主管部门和企业优秀人员被表彰为玉溪市产业发展贡献先进个人。玉溪市2023年“兴玉英才支持计划”入选项目中易门铜业有限公司杨应宝新入选《玉溪市高层次人才分类目录（2022年）》第四类人才，张体富、陶汝云新入选《玉溪市高层次人才分类目录（2022年）》第五类人才，易门铜业有限公司“金银铜花”人才培养培训体系助推“四大计划”队伍建设项目入选人才工作创新项目。贵研资源（易门）有限公司李勇荣获2022年度云南省有突出贡献优秀专业技术人才三等奖，2人成功命名为2023年度“玉溪市最美科技工作者”，组织申报省“两类”人才后备人才及培养对象各1人，认定云南省易门县食用菌产业科技特派团1个，认定2023年云南省科技特派员5人。

“十四五”期间，易门县工业商贸和科技信息局将深入贯彻实施易门县新时代产业工人队伍建设改革“十四五”规划，大力弘扬“敢闯敢试、敢为人先”玉溪精神，推动改革措施落地见效，努力开创产业工人队伍建设改革新局面。

（易门县工业商贸和科技信息局）