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做好2015年工会重点工作目标责任考核工作的通知

2016-01-08 17:37:01   编辑:李艾丽

各县区总工会,市直各相关基层工会,市总各部室、中心:

  为做好2015年工会重点工作目标责任考核工作,现将有关事宜通知如下:

    一、 高度重视考核工作

  今年以来,全市各级工会全面贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会,省、市委党的群团工作会议精神、市委全会精神,深入学习贯彻落实习近平总书记系列重要讲话和省总工会相关重要会议精神,坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路,牢牢把握中国工人运动的时代主题,紧紧围绕中心的工作,扎实开展“云岭职工跨越发展先锋活动”,大力实施“云岭职工素质建设工程”,推进职工服务工作体系建设,构建和谐劳动关系,努力建设学习型服务型创新型工会,团结动员全市广大职工在推进“四个全面”建设,加强基层工会建设,规范基层工会工作,不断增强凝聚力,维护职工合法权益等方面做了大量卓有成效的工作。按照市总工会2015年工作安排,将对各县区总工会、市直各基层工会完成重点工作目标的情况进行考核。请各级工会高度重视,认真总结,精心准备,以推动各项工作任务的全面落实。

    二、 考核对象

  各县区总工会、市直相关单位工会。

    三、 考核方式

  经研究,采取以下方式进行考核:

  (一)自检自查

  各县区、各单位要及时组织对“目标责任书”内容进行全面的自检自查,撰写自检自查报告,逐条逐项详细说明任务完成情况,并核定自评分。自评分占考核总分的30%。

  本级工会干部出现因违法违纪被依法处理和因不作为导致工会资产严重流失的情况,年度考核将一票否决。

  (二)考核组考核

    1. 对各县区总工会的考核:采取考核组深入到各县区进行考核,考核方式采用听取重点、亮点工作汇报,查阅台帐,实地检查等;

    2. 对市直单位工会的考核:一是由市总工会抽调工会干部组成市直单位工会工作考核组;二是考核组不分别到各单位考核;三是考核采取以“六有”基层工会建设验收考核情况为基础,根据各单位“六有”工会建设资料、工作总结和自查报告,进一步逐条逐项核实目标责任落实情况;四是市总工会各部室对单项业务工作安排落实情况考核打分;五是根据需要到单位工会或向单位工会进一步核实有疑问的工作指标落实情况,最后形成初步考核意见。

  (三)市总工会相关职能部室评分

  市总相关职能部室对照目标责任书相关内容,根据各县各单位日常工作开展落实情况评分;相关职能部室评分占考核总分的20%。

  (四)市总党组会议研究

  市总办公室汇总各县区、各单位的考核情况后提交市总党组会议,确定考核等次。

    四、 具体要求

  考核工作于2016年1月15日前结束,并将考核结果汇总到市总工会办公室。

    五、 考核分组

  第一组:组  长  何树桐

  组  员  龙继荣、普开明、李周友

  联络员  李周友  18808770101

  考核县区和单位:通海县、华宁县、澄江县,高新区。 

  第二组:组   长   张艳华

  组   员   普正洪、田世排、徐振超

  联络员  田世排  18908770469

  考核县区:峨山县、新平县,元江县。

  第三组:组   长  李树华

  组   员   黄建祥、李自明、郭春梅。

  联络员  郭春梅  13398899966

  考核县区:红塔区、江川县、易门县。

  玉溪市人大党组成员、“两湖”试验区督导组副组长、市总工会主席范志华同志将随机参加考核组考核。

  具体考核时间由各考核组与被考核单位确定。

  联系人:普开明、黄建祥。

  电话:2025092,2016441。                       

  玉溪市总工会办公室

  2015年12月28日

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