为传达好省、市总工会关于做好第二十期云南省职工医疗互助活动组织宣传发动工作相关工作要求，提高红塔区基层工会医疗互助代办员业务水平，确保红塔区第二十期职工医疗互助活动参互工作稳步推进。1月9日下午，红塔区总工会在红塔区委党校召开了第二十期职工医疗互助活动业务培训会，各乡（街道）总工会、红塔产业园区总工会副主席、组织员，各基层工会职工医疗互助代办员共260余人参加培训。

会上，区总工会相关领导充分肯定了红塔区十九年来医疗互助活动所取得的成绩和在社会中发挥的重要作用，感谢各级工会对工作的支持和辛勤付出，对第十八期、十九期医疗互助活动开展过程中出现的重大问题进行通报，并对开展好第二十期医疗互助活动提出四点工作要求：一是加强组织领导。各级工会要把做好组织宣传发动工作作为“一把手工程”来抓，主要领导要亲自研究、亲自谋划、亲自部署、亲自督导、亲自检查，抓好落实。二是做好宣传引导。加强职工医疗互助活动“无病我帮人，有病人帮我”宗旨理念和重点政策的宣传，加大活动在切实减轻职工医疗负担方面取得的显著成绩、典型大额补助案例的宣传，营造良好社会氛围。三是强化业务学习。各级工会代办员要加强政策和业务学习，确保能熟练使用医互系统参互功能和“云岭职工”APP；要严格落实相关政策，对照《第二十期职工医疗互助活动实施办法》、《关于做好第二十期医疗互助活动组织宣传发动工作的通知》做好第二十期参互工作。四是落实责任担当。要结合实际细化工作方案、精心组织，确保参互工作稳步推进；要提高责任意识、风险意识，准确做好参互系统的录入，避免出现新问题；要增强事业心，做好相关解释安抚工作，争取职工群众的理解和支持。

随后，职工服务中心工作人员为参训人员作了认真详实的业务培训，从政策解读和参互业务流程的讲解两个方面，对参互工作中问题最大、疑问最多、变动最大的九个重点事项和参互系统的具体操作流程进行讲解和演示，并对参训人员提出的疑惑进行逐一解答。

此次培训会的召开，为红塔区第二十期职工医疗互助参互工作作出了全面部署，针对性的解决了参互工作中存在的各种问题，为红塔区做好第二十期职工医疗互助活动奠定了基础。相信在各级工会组织的合力推进、精心组织、周密安排下，第二十期职工医疗互助活动将会取得圆满成功。