为切实关心和解决困难职工生产、生活问题，努力为职工群众办好事、解难事，在新春佳节来临之际，元江县总工会开展了形式多样的送温暖慰问活动，送去了党委、政府和工会组织的关怀和新春的祝福。

高度重视，精心组织。一是召开主席办公会专题研究制定慰问方案；二是成立慰问活动小组，牵头搞好慰问活动的各项统筹工作；三是向全县各基层工会下发了活动通知，要求各基层工会也要认真开展好这项活动，切实把党委、政府和工会组织的温暖送到职工群众中去。

明确范围，搞好调查。为组织开展好新春“送温暖”活动，明确了“送温暖”活动的范围，重点对象包括单亲困难职工（农民工、下岗职工），遭受意外灾祸或突发事件致困难职工、生活困难的劳动模范（先进工作者）等。同时，县总工会按照玉溪市总工会要求，深入困难职工家庭，掌握了解困难职工生产、生活现状，在全总帮扶管理系统里进一步健全完善困难职工档案，及时主动地将困难职工情况向党政领导汇报，争取行政支持，结合实际制定好“送温暖”活动方案，坚持“公开、公平、公正”的原则，与党政一道共同组织好本单位的“送温暖”活动，把“送温暖”活动资金用到最需要关心的困难职工群众中。

广泛宣传，全面发动。充分利用各种新闻媒体，广泛宣传党委、政府对职工群众的关心关爱，宣传社会各界对困难职工的支持帮助，宣传工会开展“送温暖”活动的经验、做法，宣传广大职工团结友爱、互助互济的优良品德，努力扩大“送温暖”活动的社会影响，营造了社会关心支持困难职工群体的良好氛围。

多种形式，搞好慰问。一是由县人大副主任、总工会主席赵德福统筹组织，多次深入困难职工和劳模家中进行走访慰问，了解他们的生产和生活情况，现场解决具体问题；二是采取收集银行卡转账的形式及时兑现慰问金。据统计，在2016年新春佳节“送温暖”活动中，元江县总工会共慰问在档困难职工776人，劳动模范8人，慰问节日期间坚守岗位的一线职工190人，深度帮扶救助大病职工医疗救助和困难职工13人，共计发放慰问金48.3万元。（元江县总工会）