2011年9月13日，峨山县召开企业工资集体协商领导小组第一次会议，参加会议的有市总工会副主席柏劲松、市总工会劳动法律保障部部长田世排，县委副书记杨吉良、县人民政府副县长蒋晓林、县人大副主任、县总工会主席郑淳等12个部门的领导。会议由县人大副主任、县总工会主席郑淳主持。

　　会上，郑淳传达市委、市政府推进企业工资集体协商工作会议及有关文件精神，介绍县总工会近期的工作情况。县委副书记杨吉良在会上作动员讲话，他强调要着眼大局，深刻认识推行企业工资集体协商的重要意义，推行企业工资集体协商是树立和落实科学发展观，构建和谐社会的必然需要；是顺应经济社会发展规律，推进依法治县的内在需要；是促进执政为民，加强民主管理的现实需要，要求各部门要全力以赴，尽心尽责，扎实推进企业工资集体协商工作的规范化、制度化建设，做到注重建制，进一步扩大覆盖面；保证质量，进一步确保规范性；确保企业工资集体协商工作目标顺利实现。

　　县委组织部副部长、县人社局局长、企业工资集体协商领导小组办公室主任普丽华汇报近期工作情况。即：1、安排抽调相关工作人员，指导员情况。2、推进企业集体工资协商工作组分组情况。
县人民政府副县长蒋晓林在讲话中指出：工资集体协商在我县是一项新的重要工作，县委、县政府极为重视，不管困难多大，政府在人力、物力、财力方面都给予支持，并要求全县各单位、各企业要关注企业工资集体协商工作，采取多途径多手段宣传工资集体协商，把好事办好。
市总工会副主席柏劲松认为峨山县委、县政府非常重视工资集体协商工作，各单位、各部门的领导认识到位，机构机制健全，工作有力，方法得当，希望峨山县委、县政府加强对工资集体协商工作的领导。一要加强扩面工作，建立健全工资集体协商机制；二要加强分类指导；三要加强调研、培训，提高工会开展工资集体协商的能力和水平；四要加强工资集体协商指导队伍建设；五要加强开展职工队伍能力建设，圆满完成各项工作任务。
会议一是明确了办公地点、经费、车辆等事宜。二是决定抽调工作责任心强、熟悉业务的同志组成3个工作组。三是要求全县，除岔河以外，其它乡镇、街道都要成立推进企业工资集体协商领导小组，并由各乡镇、街道办事处党政一把手任组长、分管企业的副乡（镇）长，（副主任）、工会主席任副组长。