为充分发挥工会党联系职工群众的桥梁和纽带作用，切实为职工群众办实事做好事解难事，充分发挥工会职能。7月12日，云南省总工会机关第四蹲点调研组来到峨山县，通过实地走访、座谈交流等方式，详细了解新业态行业劳动者入会、基层工会组织建设等重点工作开展情况，全面分析当前工作的难点、堵点、重点问题，进一步理清下步工作思路，明确目标和任务。

在实地走访中，调研组一行先到新就业形态劳动者联合工会，听取了相关负责人对新业态行业劳动者入会、工会组织建设、服务职工群众等工作情况的介绍，随后调研组一行来到练江社区，重点查看了练江社区工会阵地及职工服务驿站建设情况，听取了社区工会工作和服务活动开展规划，就完善社区职工服务驿站服务功能设置等提出了意见和建议。要求社区工会依托驿站阵地开展职工群众喜闻乐见的各类活动，规范管理、精准服务，打通工会组织服务职工群众最后一公里。同时，充分整合、利用党组织、其他群团组织以及社会公益组织等各方面的资源要素，在认真研究社区职工、农民工及户外劳动者的需求的基础上，为职工群众及其子女提供更贴心的服务，切实解决职工所需所盼，把社区职工群众更加紧密地团结在党的周围，当好职工“娘家人”。

在随后召开的座谈会上，省总工会机关第四蹲点调研组组长田咏华强调，开展工会干部赴基层蹲点工作，就是要让工会干部走出机关，到基层一线“见世面”，这是为群众办实事的一项重要举措。同时对峨山县总工会的工作给予了充分肯定，并就下一步的工作提出了要求：一要提高政治站位，充分认识开展蹲点工作对工会干部服务基层、解决群众急难愁盼问题的重要性；二要坚持问题导向，聚焦基层建设的重点难点问题，同向发力，解决农民工和新就业形态从业者建会入会、维权服务等问题，当好同职工沟通的桥梁和纽带，帮助各蹲点单位解决实际问题；三要注重工作实效，以蹲点工作为契机，把峨山县优质的活动阵地融入进去，通过各类途径，让社会各界知晓工会阵地，不断提升服务职工水平，切实将工作做到基层工会需求上、把服务做到职工心坎上 。

会上，市总工会常务副主席张艳华针对峨山总工会的工作，提出了四点要求：一是围绕中心服务大局，为高质量发展凝聚职工力量；二是围绕产业发展，在落实产业工人队伍十四五规划上发挥作用；三是围绕主责主业，在维护职工权益上发挥作用；四是围绕工会工作的高质量发展 ，在践行作风革命，效能革命上发挥作用。

下一步，峨山县总工会将以省总工会蹲点工作为契机，聚焦扩大工会组织覆盖面、维护劳动者合法权益、推进新就业形态建会入会等工作，不断增强权益维护、服务职工功能，沉下心来切实为基层工会和一线职工解决实际问题，点对点持续开展好工会服务工作，把党和政府的关怀送到职工心坎上。

(峨山县总工会)