7月18日下午，玉溪澄江供电局召开产业工人队伍建设改革领导小组2024年第一次（扩大）会暨工作推进会。玉溪澄江供电局党总支书记、副总经理李坤，党总支委员、副总经理、工会主席陈家义及产业工人队伍建设改革领导小组成员、各部门负责人、各工会小组长共24人参加会议，澄江市总工会党组书记、常务副主席李文进出席会议。

会议传达学习了云南省总工会、南方电网公司、云南电网公司产改工作会议精神，《关于充分发挥国有企业在推进产业工人队伍建设改革中带动作用的意见》《云南电网公司2023年考核评分表》《云南电网公司2024年度产业工人队伍建设改革工作规定动作》《玉溪供电局2024年产业工人队伍建设改革工作专项工作奖励方案》，听取了玉溪澄江供电局产改工作情况报告，审议通过了《玉溪澄江供电局2024年度承接云南省、云南电网公司、玉溪供电局产业工人队伍建设改革工作分解表》《玉溪澄江供电局2024年产业工人队伍建设改革工作举措》。

玉溪澄江供电局党总支书记、副总经理李坤强调，产业工人队伍建设改革是习近平总书记亲自谋划和部署的重大改革任务，是全面深化改革的重要内容，我们要把产改工作作为全面深化国企改革的一项基础性改革，把握新形势任务，深刻认识产改的重要性和紧迫性，不断增强改革的思想自觉、政治自觉和行动自觉。要坚持问题导向，加大职创力度，通过五小、专利成果申报等切实解决日常工作中痛点、难点、堵点，扎实做好产业工人维权服务工作，完善工资平等协商机制、正常增长机制、支付保障机制，推动提高技术工人待遇政策落实，助推产业工人地位提高，敢为善为、务实落实，高质量推进产改工作。

澄江市总工会党组书记、常务副主席李文进对本次会议筹备及玉溪澄江供电局产改工作取得的成效给予高度肯定，提出四点建议。一是强化思想政治引领，突出企业特色、价值引领和企业文化浸润，团结引领产业工人坚定不移听党话、矢志不渝跟党走。二是积极发挥企业主体作用，持续深化产改工作，加大劳模工匠培养、职工创新创造工作力度，有效激发产业工人的主动性、积极性、创造性，提高产业工人参与度。三是突出工作重点，聚焦聚焦“政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护”的总体要求，确保产改工作取得新成效。四是注重产改经验成果的总结提炼，增强改革试点成效和示范带动作用发挥，形成具有典型示范效应、可推广可复制的经验做法在全市推广，助推澄江企业产改工作提质增效。

（澄江市总工会 张媛娟）