近年来，澄江市工会经费收缴工作始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持“为工运事业服务、为基层组织服务、为职工群众服务”的工作方针，牢牢把握工会财务工作正确政治方向，围绕中心服务大局，面向基层服务职工，砥砺奋进、务实创新，不断提升保障和服务效能，为助力澄江工会工作和工运事业高质量发展打下坚实物质基础。

2020年度澄江市总工会共收缴工会经费1398.64万元，较上一年度增加30.32万元，同比增长2.21%；2021年度澄江市总工会共收缴工会经费1506.76万元，较上一年度增加108.12万元，同比增长7.73%；因受疫情等因素影响，2022年度澄江市总工会共收缴工会经费1492.31万元，较上一年度减少14.45万元，同比下降0.95%；2023年度澄江市总工会共收缴工会经费1521.33万元，较上一年度增加29.02万元，同比增长1.94%，再创历史新高。

一、一体谋划，高位推动工会经费收缴工作

澄江市总工会高度重视工会经费收缴工作，始终把加强工会经费收缴作为提升服务职工能力的重要保障，定期向市委领导汇报工会经费收缴计划、工作进度、困难问题，针对性研究工作措施；审议通过《关于加强政府与工会联席会议制度的意见》，建立政府与工会联席会议制度，每年召开联席会议均将机关事业单位工会经费收缴作为固定议题纳入研究范围，切实维护职工权益。

二、多方联动，增强工作合力

自实行工会经费税务代收以来，澄江市总工会主动作为，履行工会经费收缴主体责任，每年组织召开由税务局、财政局分管领导和相关科室负责人参加的全市工会经费收缴工作专题会议，研究年度工会经费收缴工作。加强与税务、财政部门的沟通协调，联合联动，形成工会经费收缴整体合力。坚持每季度上门相互交流，及时通报上季度代收经费工作进展情况，对存在的问题共商对策，及时分析总结。召开年度工会经费收缴动员大会，研究部署工会经费收缴工作；认真履职尽责，把收缴工会经费纳入全年工作计划，为工会工作开展提供有力支撑。

三、服务企业，持续扩大工会经费收缴覆盖面

联合镇（街道）总工会对辖区内企业建会情况及工会经费缴纳情况进行深入调研，摸清各镇（街道）的企业分布、职工人数、工资总额、企业经营状况等实际情况，掌握全市各级工会的经费收缴税务申报覆盖率及基层工会经费征缴等情况。大力宣传建会入会以及收缴工会经费的相关政策，让企业和广大职工了解工会的地位、作用、职责职能和工会经费使用管理规定等，促进企业切实履行缴纳工会经费义务。充分发挥桥梁纽带作用，深入推进产业工人队伍建设改革工作，协调相关单位主动服务企业，为企业解决实际困难，帮助企业维护和谐劳动关系，打通职工成长成才通道，指导企业基层工会积极履职尽责，共同营造和谐环境。

（澄江市总工会）